CONSTRUYENDO EQUIPO

By | Febrero 22nd, 2017|Categories: Noticias|Tags: , , , |

QUERIDO CEO: Si los trabajadores de tu compañía pudieran elegir, ¿crees que te elegirían como CEO? Esta es un pregunta que deberías hacerte. Despertar sentimientos positivos en tus subordinados es primordial para movilizar lo mejor de ellos. No olvides que todo comienza con un equipo. Todos los equipos son grupos, pero no todos los grupos [...]

LA EMPATÍA, ESENCIAL PARA UN BUEN CEO

By | Febrero 22nd, 2017|Categories: Noticias|Tags: , , , |

QUERIDO CEO: La empatía es la capacidad para reconocer y entender la experiencia emocional de los demás, lo cual equivale a cuando decimos coloquialmente «ponerte en los zapatos de otros». Es la base para escuchar y comprender a los demás. Tal y como señala Robert Sutton, profesor de dirección y administración de empresas e ingeniería [...]

EL DEPORTE TE HACE MEJOR CEO

By | Febrero 8th, 2017|Categories: Noticias|Tags: , , |

QUERIDO CEO: Como bien sabes, practicar ejercicio físico aporta beneficios muy importantes para la salud. Por otra parte, también debes de tener en cuenta los riegos que implica el sedentarismo. Merece la pena insistir en los numerosos beneficios, tanto físicos como psicológicos, que conlleva la práctica de ejercicio físico regular en el contexto actual de [...]

DISRUPTIVO

By | Enero 11th, 2017|Categories: Noticias|Tags: , , , |

QUERIDO CEO: Si escribes la palabra «disruptivo» en Google y activas el buscador, la vas a encontrar -aplicada en el mundo de la empresa- en multitud de combinaciones como por ejemplo: talento disruptivo, pensamiento disruptivo, management disruptivo, tecnología disruptiva, innovación disruptiva, marketing disruptivo... Disrupción significa rotura o interrupción brusca. Como adjetivo que cada vez resuena [...]

PIENSA EN GRANDE, ACTÚA EN PEQUEÑO

By | Enero 3rd, 2017|Categories: Noticias|Tags: , , |

QUERIDO CEO: ¿Cómo son tus metas para el nuevo año? Para finalizar el año y encarar el 2017, quiero animarte a plantearte grandes retos, a pensar en grande. A que ensanches tu visión y amplíes tu perspectiva, pero que actúes en lo pequeño. Una gran visión será más motivadora para comprometer a las personas, pero [...]

RECONOCER LOS ERRORES

By | Diciembre 14th, 2016|Categories: Noticias|Tags: , , |

QUERIDO CEO: Es importante al final de cada año hacer una reflexión y preguntarte en qué has fallado y en qué puedes mejorar. Ser CEO no implica que tengas que ser experto en todo y que no cometas errores. Como te decía, cuando te escribí sobre la transparencia, es más importante cómo gestionas tus errores [...]

Design Thinking

By | Noviembre 30th, 2016|Categories: Noticias|Tags: , , , |

QUERIDO CEO: La innovación tecnológica se ha ido acelerando. Las personas y las organizaciones están más conectadas que nunca. Hablamos más, compartimos más y esperamos muchísimo más. El mundo ha cambiado y la forma tradicional de conducir un negocio ya no funciona, es necesario pensar de otra forma. La rentabilidad y el crecimiento de una [...]

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GESTIONAR EL TALENTO MILLENNIAL

By | Noviembre 16th, 2016|Categories: Noticias|Tags: , , , |

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JEFE VS. LÍDER

By | Noviembre 2nd, 2016|Categories: Noticias|Tags: , , , |

QUERIDO CEO: Sé que lo sabes, pero te lo recuerdo: un líder puede ser un jefe, pero no todo jefe es un líder; por lo tanto ser CEO no te convierte en líder. Muchas personas, al ir asciendo a niveles más altos en los organigramas, cometen el error de querer convertirse en 'el jefe' en [...]

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LA IMPORTANCIA DEL PORQUÉ

By | Octubre 20th, 2016|Categories: Noticias, Sin categorizar|Tags: , , |

QUERIDO CEO: Si llegado a cierto nivel, determinadas empresas cuentan con acceso a los mismos recursos y a los mismos talentos y medios, ¿por qué unas compañías (como Apple) logran marcar una gran diferencia, mientras que otras a duras penas logran sobrevivir? ¿Por qué consiguen más? Para el antropólogo Simon Sinek, por ejemplo, la clave [...]

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